• Главная <
  • Галерея
  • Карта сайта
  • Наши контакты
  • Обратная связь

Відставки і призначення за тиждень з 22 по 29 березня

  1. фінансові інститути
  2. Інтернет бізнес
  3. Телекомунікації
  4. компанія Транстелеком
  5. FMCG
  6. Готельний бізнес

Призначено нових керівників в компаніях «Мегафон», «Однокласники» і O'KEY Group. Подробиці про ключові перестановки за минулий тиждень - в кадровому дайджесті Executive.ru.

O'KEY Group

Артем Вартанян, директор по клієнтському досвіду і цифрових рішень в компанії «Мегафон»

фінансові інститути

Сбербанк

Айдин Бікебаев призначений заступником голови правління Ощадбанку по роботі з проблемною заборгованістю. З жовтня 2016 року Бікебаев займав посаду керуючого директора по роботі з проблемної заборгованості Ощадбанку.

Дмитро Суховерхов призначений головою Далекосхідного банку Ощадбанку. Раніше обіймав посаду керуючого Ростовським відділенням Південно-Західного банку Ощадбанку. Закінчив Київську державну економічну академію році за спеціальністю «Світова економіка», пройшов навчання за спільною програмою Корпоративного університету Ощадбанку і London Business School для керівників вищої ланки. До приходу в Ощадбанк займав керівні посади в МДМ Банку.

Банк «Санкт-Петербург»

Оксана Панченко стане заступником голови правління банку «Санкт-Петербург». Наглядова рада банку «Санкт-Петербург» вирішив ввести віце-президента Оксану Панченко до складу правління банку і призначити заступником голови правління. У лютому 2017 року покинула пост члена правління і керівника дирекції обслуговування та фінансування корпоративних клієнтів Райффайзенбанку.

Інтернет бізнес

Однокласники

Андрій Губа став технічним директором соціальної мережі «Однокласники». Раніше обіймав посаду заступника технічного директора. Закінчив Вищу школу бізнесу, мистецтв і технологій RISEBA в Ризі. Протягом 7 років працював системним адміністратором в Lattelecom Technology - однієї з перших IT-компаній Прибалтики. У компанії запропонував і запустив комерційний сервіс надання віртуальних серверів. У 2008 році приєднався в якості ведучого системного адміністратора до команди латвійської соціальної мережі ONE.LV. У проекту було близько мільйона зареєстрованих користувачів і 150 000 унікальних користувачів в день. У 2010 році перейшов провідним системним адміністратором в «Однокласники». Після очолював відділ системного адміністрування і команду Платформи, що розробляє ядро ​​порталу. До недавнього часу виконував завдання заступника технічного директора і відповідав за IT-безпеку, адміністрування, розвиток технічної платформи і API.

Телекомунікації

Мегафон

Артем Вартанян зайняв пост директора по клієнтському досвіду і цифрових рішень в компанії «Мегафон». Це нова посада в «Мегафоні», вона з'явилася в компанії з приходом Артема Вартаняна. Працював в компанії «ВимпелКом» з 2002 по 2004 рік в якості спеціаліста казначейства в фінансовій дирекції. З 2004 по 2007 рік працював в компанії Caterpillar і ГК «Незалежність». У 2007 році повернувся в «ВимпелКом» на позицію керівника служби фінансової інтеграції придбаних компаній в країнах СНД. У 2008 році призначений фінансовим директором «Білайну» в Камбоджі. З лютого 2011 року очолив проектний офіс бізнес-одиниці «Росія», де на позиції директора зі стратегічних проектів відповідав за забезпечення крос-функціональної взаємодії в рамках реалізації стратегічних проектів. У 2013 році призначений на посаду директора по клієнтському досвіду компанії «ВимпелКом». Під його керівництвом створена система моніторингу задоволеності і лояльності клієнтів і аналізу факторів, що впливають на цей показник, розроблений комплекс заходів для подальшого підвищення якості наданого продукту і сервісів, які отримує клієнт по різних каналах - від офісів продажів і пунктів оплати до центрів підтримки клієнтів і каналів самообслуговування . У 2015 році також очолив проектний офіс, який відповідає за розробку стратегії по трансформації бізнес-процесів компанії з метою максимального підвищення їх ефективності. У грудні 2015 року призначений на посаду віце-президента з клієнтського сервісу «ВимпелКому». З січня 2016 року обійняв посаду віце-президента з клієнтського сервісу «ВимпелКому».

компанія Транстелеком

Іван Анашкин призначений директором макрорегіону «Центр» компанії «Транстелеком» (ТТК). У ТТК прийшов з позиції регіонального директора Далекосхідного регіону компанії «ВимпелКом» (бренд «Білайн»). Закінчив Орловський державний університет, юридичний та економічний факультети. З 2002 по 2007 рік працював в «ВимпелКомі», почавши кар'єру з посади менеджера з маркетингу Орловського філії. З 2003 по 2006 рік обіймав позиції менеджера з маркетингу Сибірського регіону, директора з продажу «Кар-Тел» (бренд «Білайн» в Казахстані), директора з маркетингу Далекосхідного регіону, а також позицію директора Амурської філії компанії. З 2007 по 2010 рік працював на посаді регіонального директора холдингової компанії Altimo (Москва). З 2010 по 2012 рік очолював об'єднаний Хабаровський філія «ВимпелКому», а з грудня 2012 року - об'єднаний Бєлгородський філія компанії. З 2014 року обіймав посаду регіонального директора Далекосхідного регіону «ВимпелКому».

FMCG

O'KEY Group

Міодраг Бороевіч призначений на пост генерального директора O'KEY Group. Має великий досвід роботи в продуктовому ритейлі. З 2013 року очолював REWE Italy, де домігся значних успіхів у рамках трансформації бізнес-діяльності компанії. До цього, з 2002 по 2013 рік, займав різні керівні посади в одній з провідних європейських мереж гіпермаркетів Kaufland (входить до складу продуктового ритейлера Schwarz Group з виручкою понад 100 млрд дол.), Здійснюючи керівництво бізнесом компанії в Румунії, Хорватії, Болгарії, Словаччини і Чехії. Володіє англійською, італійською, російською, німецькою, хорватською та болгарською мовами.

Готельний бізнес

AZIMUT Hotels

Марина Попова призначена на посаду директора з персоналу в AZIMUT Hotels Росія. Почала і розвивала свою кар'єру в ролі HR на позиції HR-manager, HR-director міжнародних консьєрж-сервісів Quintessentially і PrimeConcept, які стали відомі своїм сильним HR brand, розвиненими і ефективними процесами підбору, навчання персоналу. Потім створила і керувала HR-департаментом групи компаній (PrimeConcept, платіжний сервіс ruru.ru, контент провайдер ZED і ін). Нарешті, успішно реалізовувала проекти в якості приватного консультанта і рекрутера для різних компаній в сегменті Luxury. До переходу в AZIMUT Hotels займала посаду HR Business Partner декількох підрозділів компанії Яндекс, де розробляла і впроваджувала моделі компетенцій, проводила командообразующие сесії, супроводжувала впровадження HR політик.

За інформацією Executive.ru, ComNews , ITrn.ru , Bankir.ru , Advis

Новости